Лидерская программа

Ассоциация юных лидеров (АЮЛ)это молодежная неполитическая некоммерческая и нерелигиозная организация. Мы родились в 1992 году в результате развития программы лидерской подготовки молодежи в России.

С помощью методик и техник лидерских тренингов, АЮЛ помогает молодым людям стать успешнее, распространяет навыки лидерского поведения, необходимые для жизни в современном мире, а также вовлекает молодежь в социально-значимую деятельность.

Миссия АЮЛ – создание в России открытого, инновационного, динамично развивающегося и ответственного общества путем развития лидерских качеств и навыков у молодых людей от 13 до 30 лет.

Проводя лидерские тренинги, мы предоставляем возможность молодым людям реализовать себя в интересующей их сфере. Лидерская программа АЮЛ учит молодых людей современным методам работы в коллективе, формирует активную гражданскую позицию и повышают уровень самооценки. АЮЛ помогает молодежи внести позитивный вклад в жизнь общества и способствует созданию позитивного образа молодежи в обществе. Результатом участия в АЮЛ будет увеличение шансов каждого молодого человека стать успешным в избранной им сфере деятельности.

 В данный момент АЮЛ работает по нескольким направлениям:

  • Проведение лидерских тренингов;

  • Реализация добровольческих акций и привлечение молодёжи к волонтерскому движению;

  • Оказание помощи учебным заведениям по организации органов ученического самоуправления;

  • Повышение уровня толерантности и воспитание культуры мира.

 По некоторым из направлений реализуются международные проекты, среди которых школьные обмены, волонтерские стажировки, совместные конференции и тесное сотрудничество с Калифорнийской Ассоциацией Студенческих Советов, Университетом Центрального Ланкашира, ресурсным центром SALTOEECA. В 2007 году Ассоциация стала информационным партнером программы Европейской Комиссии «Молодежь в Действии» в РФ.

 В настоящее время АЮЛ работает в 5 регионах России и за рубежом.

 Программа АЮЛ

          Молодые люди, прошедшие программу АЮЛ:

  1. Понимают, кто такой успешный человек, и на чем основываются его ценности (Лидерская позиция и проактивность, Командное взаимодействие, Поддержка и взаимопомощь, Ответственность)

  2. Осознают жизненные ценности, которые позволят им достичь успеха в различных областях своей жизни

  1. Проявляют проактивную жизненную позицию

  2. Умеют взаимодействовать в команде и влиять на командный результат, применяя инструменты для достижения согласия

  3. Эффективно используют навыки публичных выступлений

  4. Умеют разрешать конфликты и предоставляют обратную связь высокого качества